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あぼーん

1 :あぼーん:あぼーん
あぼーん

2 ::2011/11/19(土) 14:31:04.57 ID:sf9y9Jcv0
うむ
http://akb48work.info

3 :名無しさん:2011/11/20(日) 00:31:54.25 ID:Td6PambZ0
逆に何の負い目も感じずに辞められる良い会社。
会社側も短期間で辞められるの前提で採用してるしね。退職の時に他の社員への挨拶とかも必要なくて楽だった。

4 :名無しさん:2011/11/22(火) 07:15:26.13 ID:RfFNhnfY0
タコビル?自社ビルなんて立てたのか?
それともタコビルって名のビル探して自社ビルっぽく演出してるだけ?

5 :名無しさん:2011/11/23(水) 16:17:51.75 ID:1O7CxeMk0
汎用系の派遣屋が苦しんでるのに車載専門とか時代遅れもいいとこ。
昔は仕事なくなると解雇して失業保険で食わせつつ、
仕事が出来たら再雇用とかしてたもんだ。今もやってるけど。
パナ・アールアンドディはダークマター並にブラック。

6 :名無しさん:2011/11/23(水) 21:49:03.29 ID:7NW9Frzh0
しかしカキコミ少ないね。
元社員は関係ないからどうでもいい事なのだろうか?
現社員は?辞めないぐらいだから十分社畜に育っててこんなスレに書きこむ気は無いか。

7 :名無しさん:2011/11/26(土) 13:36:40.76 ID:Netj5ZYW0
アブネー。スカウト北から危うく申し込む所だったぞ。

8 :名無しさん:2011/11/26(土) 13:41:45.58 ID:Netj5ZYW0
会社名検索するとこのスレが上位に来てるもんな。
これ、応募者激減するんじゃないか?俺は逆に助かったけど。

9 :名無しさん:2011/11/29(火) 21:41:08.84 ID:7F80h7ZL0
6年勤続してないと退職金でないしな。
10年以上働いたってのに退職金20万ぐらいでワロタわ。

10 :名無しさん:2011/11/29(火) 22:42:31.11 ID:FsA2APQ20
八王子事業所はなくなったの?。

11 :名無しさん:2011/11/30(水) 23:37:32.70 ID:GxDM++cf0
今月は何人辞めた?10人ぐらい?
毎月全社員の1割近い退職者出す新陳代謝の良い会社。

12 :名無しさん:2011/12/01(木) 00:19:46.04 ID:bxvhTRsf0
きちんと休める会社ですwww

求人が日給月給になってるね。

13 :名無しさん:2011/12/01(木) 07:27:34.97 ID:WTcQNJEf0
こんな会社より非正規の方が所得、充実度からしたら上。
この会社の求人は本当に嘘八百で笑える。

あと30人ぐらい人採用したいってよw

14 :名無しさん:2011/12/02(金) 00:14:57.96 ID:+bMniS5g0
目指せ、技術者450名体制
目指せ、上場

1986年からカーナビ設計開発とはすごいwww

15 :名無しさん:2011/12/02(金) 08:31:49.20 ID:V7VyOUdi0
450名体制になるには後300人必要。
月10人辞めるとして、月50人ぐらい採用しても10年以上掛かるんじゃね?
50人採用しても翌月には半分、更に翌月には更に半分と減ってって最終的には数パーセントしか残らないだろうし。

上場は無理だろ。社内で持株制度あるけどやってる人見たこと無い。
紙くずになりかねない株なんていらん。

16 :名無しさん:2011/12/02(金) 23:32:52.58 ID:UoxAEJUD0
社内請負業務やってる人ってなんで会社辞めないの?
残業も出ないし給料も安いし残業多いし休日ないし。バカなの?

17 :名無しさん:2011/12/03(土) 01:50:16.60 ID:DwzRSiUO0
社員は家族じゃないんだぞ?
家族に手伝いさせる感覚で社員雇ってんじゃねーよ。タコ社長。

18 :名無しさん:2011/12/03(土) 02:33:44.00 ID:lzLZ2/xn0
大丈夫。
設計に困ったら、レスキュー隊が助けてくれるよwww

19 :パナ:2011/12/03(土) 02:34:05.51 ID:XOCoR9Xo0
パナソニックの本社R&Dの事かと思ったらこんな企業あったんですねー

20 :名無しさん:2011/12/03(土) 12:31:48.06 ID:DwzRSiUO0
社内業務はマジ家族の手伝い。
炎上してるプロジェクトあったら他のプロジェクトの人間も全員動員させられて徹夜させられる。
残業代も出さないくせに。兎に角サービスで残業させたいが社訓にある会社だから。社員に安息の時間は与えられない。

社内の至る所に社長が考えたダサい格言が飾られてるんだが、
あんな事してて恥ずかしくないんかな?
立派な言葉が並んでるが現実を見ればなんと薄っぺらに見える事か。当然考えた人間も薄っぺら。
たまに発行される社内報に社員大幅増員したいから人紹介してくれ的な事書いてあったが・・・
こんな会社恥ずかしくて誰にも紹介できん。
紹介したらその人に末代まで恨みを通り越して鼻で笑われ続けるわ。

21 :名無しさん:2011/12/03(土) 14:03:43.52 ID:7Nd2N0Ra0
社名検索すると会社HPの次に表示されてるじゃんかw
結構社名自体は検索されてるって事なんだな。で、そのついでに・・・っとw
興味はあったけど、このスレみたら一気に興味が失せる展開w

22 :名無しさん:2011/12/04(日) 17:41:44.31 ID:+S6Oczsd0
関西事業所なら入社してもいいかもな。
あそこ受託開発ヤッてないんだろ。派遣契約なら流石に残業代出るだろ。
もし出ないなら派遣先の勤怠表とここの勤怠表を持って労基署へ行けばいい。ここまでくると一種の詐欺だからな。

労基署の連中、通常は仕事一切しないからここみたいな会社が蔓延るわけだが、
証拠があるなら動かざるを得ないだろう。

23 :名無しさん:2011/12/04(日) 23:59:41.95 ID:qA9wSgeP0
実際、利益出してるのは派遣だけ。

24 :名無しさん:2011/12/06(火) 01:33:55.40 ID:pVIYBB+a0
前は、仙台事業所も湘南事業所もあったよね。

関西事業所は、1回つぶれて復活したね。

事業所は、社長の一言で開設、一言でつぶれる。

25 :名無しさん:2011/12/06(火) 20:53:16.38 ID:j1B6LIKB0
なんでスカウト採用してまで受託案件の要員増やそうとするのかな?
初めから残業代払うつもりゼロって事か。
ここからはいろいろな転職サイトから結構スカウト来るぜ?

26 :名無しさん:2011/12/07(水) 02:08:32.66 ID:mC7UWAXp0
23年3月期の税引き前純利益7千万。

法人税、配当より、社員に出せばいいやん。


27 :名無しさん:2011/12/07(水) 07:25:34.15 ID:X2SCxSF+0
言いたいことは一言、
入社しても>>1の内容で間違いなく後悔すると言うこと。

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